W większości prowadzi Firmę od czasów upadku komunizmu. Od małego jest nauczony kombinowania, oszustw, matactwa. Dzisiaj bieda mu w oczy zagląda, bo chętnych na pracę w niewolniczych systemach coraz mniej. Ludzie coraz bardziej roszczeniowi, nie chętnie podkładają magnesiki i znają swoją wartość na rynku pracy.
Pracodawca, często człowiek zmęczony całą otoczką transportu siedzi sfrustrowany i myśli jak obejść kolejny przepis, jak ukryć dochody firmy, jak "wyrwać " ładunek z giełdy 10 centów taniej. Przez lata swojej pracy nie potrafił zbudować Firmy opartego na potencjale ludzkim. Liczył się tylko szybki zysk i kolejny samochód w garażu.
Drugą grupę stanowią przewoźnicy którzy bazują na stałych zleceniach, stworzyli dobry team pracowników którzy są lojalni i potrafią dostosować się do koniunktury rynku. Ci przetrwają wszelkie zawirowania.

~driver	takich to tylko mozna znalesc ze swiecą ale wiekszosc przłupów z za kierownicy mysli ze za wszystko co on zrobi umyslnie lub nie umyslnie bedzie płacic ubezpieczenie lub własciciel
~Transpo	W którym poście pisałem o nocie? ? Ja stosuje zgodę pisemna na obciążenia... i albo ja podpisujesz i się dogadujemy albo nie - wtedy ja ide do sądu czekamy na decyzje
~Transpo	Jak obrócisz sprzęt w czasie pracy to zależy od woli szefa co będzie dalej, prawnie odpowiadasz za powierzony sprzęt do wysokości sumy trzymiesięcznego wynagrodzenia. . jeśli zrobiłeś coś umyślnie wtedy odpowiadasz w całości..
~Fireblade	Jak dajecie chłopakom z UK zestawy na 4 miesiące, to się nie dziwię czemu takie protokoły, w końcu zestawy nie raz wracały z innymi oponami, jednym małym bakiem i wyczyszczone całkowicie z wszystkiego co się da
~zcx	transpo ty się zdecyduj bo sam sobie zaprzeczasz
~Transpo	W ewentualny. Postępowaniu wystarczy notatka policji / mandat.. to nie jest skomplikowane
~Fireblade	Zgadzam się 3 miesięczne wynagrodzenie, ale musiałbym to zrobić specjalnie, nawet na upartego pod wpływem mógł by kierowca z tego wyjść mając dobrego papugę : przykład choroba alkoholizm, polskie sądy to loteria
~Darek 81	W świetle prawa nawet jeśli tankujesz albo myjesz szyby musisz mieć włączony młotki jak idziesz do biura też to wszystko jest praca amen
~Transpo	W który momencie sobie zaprzeczam? ? To wy opowiadacie *ly o obciążeniach za części które zaginęły.. coś zginęło wzywamy policję to żaden problem dla kogoś kto nic nie ma na sumieniu., przecież to nie ty okradles tylko Ciebie.. , chyba ze masz coś na sumieniu.. w ostatnim okresie zginęło mi 20 pasów transportowych karta gps kask 100 eur
~Fireblade	3 miesięczna podstawa, dopiero wtedy gdy przyjmiemy notę obciążeniowa, jak nie przyjmiemy sąd pracy o tym decyduje!!
~Transpo	Nie masz racji., 3 miesiące w sytuacji nie umyślnej. !! Do wysokości 100% szkody w sytuacji - umyślnej
~Transpo	Raczej nikt nie godzi się na notę z 3 miesięcy.. w 98 % przypadków sąd o tym decyduje - proszę Cię nie licz na przychylność sądu jeśli wina jest po stronie kierowcy - przeważnie nie umyślna ale jednak wina..
~Fireblade	Transportowy 20 pasów karta gps 100euro z jednego auta to znikło?? Kierowce okradli czy Ci zapił kasę przepił pasy i kartę sprzedał... Kogo zatrudniasz tak masz!! Szkoda się brudzić za takie fanty
~Transpo	Nie wiadomo kto to zrobił., ale tak się stało. To świadczy i was - kierowcach
~driver	w przypadku mycia tankowanie nie ma problemu ale spanie na młotkach lub czekanie na zlecenie na łozku w buciorach Juz i ucza kontrolujący zabawy młotkami u mnie polaczkowi za stanie 8h bez przerwy na młotkach bag dowalił 1800e gotowce na miejscu bo nie zrobił 45przerwy w czasie 6h
~Transpo	Ostatnio jednemu Kierowcy na parkingu sprzedali 20 nowych pasów po 10 zł za sztukę., Chciał mi odsprzedać.
~Ordynator zostań w domu!	Te driver, dobrze się czujesz?
~Fireblade	Transportowy a co powiesz na aplikacje ACDR? Pół roku temu jak miałem iść do sądu z byłym pracodawca krzyczał mi do słuchawki nie wyrażam zgody na nagrywanie!!
~zcx	po kradzieży z obciążenie, postoje należało by robić na parkingach strzeżonych by uniknąć wyłudzenia pieniędzy prze pracodawcę.
~zcx	Dla naciągaczy przewoźniczych czekanie na zlecenie to odpoczynek.
~driver	chcesz rob test walnij 8h na młotkach pozniej jedz na 15h to zobaczysz efekt zabawy selektorami tacho
~Transpo	A w czym mi to przeszkadza? ? Ja płace wszystko zgodnie z umowa., o zakresie obowiązków mówi umowa / regulamin pracy.. stan pojazdu przed wyjazdem określa protokół, stan pojazdu po zakończeniu dyspozycji można zobaczyć gołym okiem., czego mam się bać w sądzie? ?? Zaangażowanie i przestrzeganie czasów pracy określa plik z karty kierowcy..
~Transpo	Jako pracodawca mam prawo pouczy pracownika jeśli nie wywiązuje się z powierzonych mu zadań.. tak jak prawa ma pracownik tak i pracodawca., jeśli pracujesz u de*ila który telefonicznie ci ubliża albo nakłania do czynności nie zgodnych z prawem to gratuluje śmiało nagrywaj., ja przez twojego szefa nie świadczę usług dla polskich firm bo stawki są głodowe., zjeżdżamy jak trzeba na pusto.,
~zcx	driver 2020-06-17 15:35:07 chcesz rob test walnij 8h na młotkach pozniej jedz na 15h to zobaczysz efekt zabawy selektorami tacho Tak idioto bedzie oczekiwał za ładunkiem czy jego zdjęciem na łóżku w tacho a po 9 czy 11h dowiadywania się kiedy on będzie odbębni kolejną zmianę za fajerę bo przeciesz tacho wypoczęło.
Dawid1984rr	A pauzy w hotelu też płacisz?? Zaraz wyjdzie na to że dniówka u Ciebie to pełen legak 2000pln netto podstawy plus dieta milog itp
~driver	proponuje uzywac tylko młotków w tacho to jest najlepsza opcja na dziadów
~Transpo	Tak płace 45 w hotelu. Lepiej zapłacić 80-100 euro niż kilkanaście więcej i to na miejscu nie jestem de*ilem..
~Ordynator zostań w domu!	driver cieniasie, BAG kontroluje po kątem rozp. 561. Znajdź w nim artykuł ktory odnosi się do twoich pierdół.
~Transpo	Spoko używaj tylko młotków, po pięciu dniach odwiedzę cię pod firma gdzieś w Hamburgu z wypowiedzeniem bez zachowania okresu wypowiedzenia w ręce., ; ) w drugiej będę miał wykres wraz z wykazem gps.
~driver	stoj 8h na młotkach jedz pozniej 4, 5 h zrob 45min i pojedz do 15 godzin wychodzi ci 12, 5 ciągłej pracy zobacz na ile podliczy ciebie bag za nie zrobienie przerwy w pracy w ciagu12, 5h