Z przyjemnością witamy w zarządzie trzech utalentowanych liderów w ich obszarach odpowiedzialności. Te nominacje pokazują nasze zaangażowanie w wykorzystywanie własnych talentów i głębokiej wiedzy fachowej w ramach Grupy. Ich połączone doświadczenie będzie nieocenione, gdy będziemy poruszać się po zmieniającym się krajobrazie logistycznym i podążać naszą ambitną ścieżką wzrostu — mówi dr Marco Schröter, przewodniczący Rady Nadzorczej Grupy Rhenus.
Rozszerzenie zarządu odzwierciedla transformację firmy w wiodącą globalną firmę logistyczną, podnosząc kluczowe role na najwyższy szczebel podejmowania decyzji i wzmacniając zaangażowanie Grupy w przyszły rozwój. W ciągu ostatnich trzech dekad Rhenus przekształcił się ze średniej wielkości niemieckiej firmy logistycznej w największego na świecie rodzinnego dostawcę usług logistycznych, oferującego odporne i zintegrowane rozwiązania łańcucha dostaw, dostosowane do szybko zmieniających się potrzeb różnych branż. Aby poruszać się po zawiłościach globalnego rynku logistycznego i napędzać zrównoważoną transformację, Rhenus dostrzegł potrzebę wzmocnienia przywództwa i strategicznego kierownictwa na najwyższym szczeblu. Rozszerzenie zarządu jest kluczowym krokiem w tym kierunku.
Wraz z rozszerzeniem zarządu Grupy wzmacniamy nasze podejście skoncentrowane na ludziach i zaangażowanie w zabezpieczenie firmy na przyszłość dla kolejnych pokoleń. Ponadto kładziemy nacisk na wzmocnienie wszystkich naszych dywizji na poziomie globalnym: w czasach zmienności geopolitycznej i szybko zmieniających się warunków rynkowych zapewniamy, że możemy dostarczyć naszym klientom jeszcze bardziej odporne, dostosowane do ich potrzeb rozwiązania logistyczne i jeszcze lepiej sprostać konkretnym potrzebom każdej branży. Miałem przyjemność pracować z tymi wspaniałymi kolegami przez wiele lat. Ich wiedza operacyjna, strategiczne nastawienie, głęboka znajomość branży i zgodność z unikalnymi wartościami rodziny Rhenus będą silnymi atutami dla zarządu. Z przyjemnością ich witam i życzę im wszelkich sukcesów w nowych rolach. — dodaje Tobias Bartz, CEO Grupy Rhenus.
Nominacje nowych członków zarządu
Wraz z powołaniem dr Joany Bätz, Rhenus nadaje najwyższy priorytet swoim pracownikom, sile napędowej sukcesu firmy. Nadzorując funkcje Grupy w zakresie Human Resources, Zrównoważonego Rozwoju i Zgodności, odgrywa ona kluczową rolę w kształtowaniu długoterminowej strategii Grupy. Joana Bätz ma prawie 20 lat doświadczenia w sektorze logistycznym, z czego siedem spędziła w Grupie Rhenus. Szybko awansowała na stanowiska globalnego kierownictwa, a w 2022 r. została mianowana dyrektorem ds. HR w Grupie. Na tym stanowisku wdrożyła profesjonalną organizację HR w całej Grupie, znacząco przyczyniła się do zmiany kultury organizacyjnej firmy i przeniosła zarządzanie personelem na wyższy poziom, wprowadzając rozwiązania technologiczne HR i uruchamiając globalną markę pracodawcy. Uzyskała doktorat na Uniwersytecie Johanna Wolfganga Goethego we Frankfurcie nad Menem, skupiającym się na Human Resources i Rozwoju Organizacyjnym.Dywizja Air & Ocean jest obecnie reprezentowana w zarządzie przez Global CEO Jana Harnischa, który pracuje w Rhenus od 2012 roku. Pełnił funkcje kierownicze w dywizji Air & Ocean zarówno na poziomie globalnym, jak i regionalnym, w tym Global COO od 2020 roku i Global CEO od 2022 r. Odegrał kluczową rolę w ekspansji dywizji na nowe rynki międzynarodowe, jednocześnie napędzając doskonałość operacyjną, transformację cyfrową i strategiczny wzrost. Skupia się na skalowaniu pozycji Rhenus Air & Ocean jako globalnego lidera w dziedzinie spedycji towarowej poprzez przyspieszenie jej międzynarodowego zasięgu i promowanie rozwiązań logistycznych zorientowanych na klienta, które generują długoterminową wartość.
Dr Marcus Ewig został awansowany do zarządu jako CEO Rhenus Automotive, które piastuje od 2017 r. Jego najważniejsze osiągnięcia obejmują kierowanie międzynarodową ekspansją Rhenus Automotive w Chinach i USA, utworzenie joint venture w zakresie zarządzania cyklem życia baterii i ciągłe napędzanie wzrostu i sukcesu działów. Marcus Ewig może wykorzystać swoje ogromne doświadczenie w sektorze motoryzacyjnym, mając w swoim portfolio różne stanowiska kierownicze w Porsche. Oprócz Automotive będzie również odpowiedzialny za funkcje Grupy w obszarach Procurement, Health & Safety i Quality Management. Uzyskał doktorat z informatyki biznesowej na Uniwersytecie w Lipsku.
W skład zarząd Grupy Rhenus wchodzi siedmiu członków: Tobias Bartz (CEO i prezes zarządu), Gilles Delarue, dr Stephan Peters, Andreas Stöckli, dr Joana Bätz, Jan Harnisch i dr Marcus Ewig.
