~swoj
| ziolo pyskowal ze wyzygamy kase za wygrane noclegi a narazie to on zyga kasa ze az milo i jak widac naraza firme na dodatkowe koszty co nawet kasacje mu juz odrzucaja chyba pojdzie po ta kase do pana boga | | | |
~Olp-ek
| Coraz mniej kierowców, z dużym poczuciem humoru, za bardzo śmieszne pieniądze, bo nikt nie chce przyjść, a coraz więcej odchodzi. | | | |
~Jasio
| w nowym ogłoszeniu jest napisane, że jest system 2/1. to prawda? ? czy tylko taka zagrywka by zachęcić ludzi, a później i tak jeździsz 3/1? ? | | | |
~zielony ludek
| Po wakacjach ma być 2/1, o ile przyjmie wystarczającą ilość kierowców, ale jak dotąd, więcej ludzi się zwalnia niż przyjmuje, bo trochę mało płaci. Pracują jeszcze stare dziadki, bo młodzi odchodzą, by lepiej zarabiać, a tu robota nie zawsze jest OK. | | | |
~olp
| 2 na1 po wakacjach chyba za 5 lat jak na teraz. nie jedziesz na 4ry dostajesz dyscyplinarke tak to wygląda | | | |
~Byly
| to po kiego wala tam siedzicie???po 4 tyg siedzicie boicie sie tych, dyscyplinarek'' czy co? obudzta sie chopy albo raczej przebudzta jakby to napisal Endriu kaznodzieja byly szofer | | | |
~zielony ludzik
| Dyscyplinarne jeszcze nie ma, jak się nie zgodzisz zostać na dłużej, ale szukają dziury w całym i pretekstu, by cię tej premii w jakiś sposób pozbawić. W ogłoszeniu jest napisane, o wysokiej podstawie, wiec przy przy rozmowie kwalifikacyjnej, proszę zapytać, ile ta podstawa wynosi. ; -) | | | |
~Byly
| Siema widze ze nic sie nie zmienilo klika kapusi nadal pracuje, co najlepsze nawet znajomym kit wciskaja.
Myslalem ze wybitny dyrektor zmienil cos na lepsze, nie zaluje ze poszlem zaluje za tak dlugo tam siedzialem.
A jak kwadrat robi jeszcze czy nie?
Podobno sciagnie ciapatych do firmy bo sie ludzie zwalniaja i nikt niechce tam przyjsc.
A i slyszalem ze nowe busy kupuja z luzkami | | | |
~jeszcze pracujący
| do Były. Widzę, że jesteś dobrze zorientowany, nawet, jeżeli już tu nie pracujesz. A możesz nam wyjaśnić, co to są te luzik, z którymi to podobno kupują busy. ; -) | | | |
~jeszcze pracujący
| Przepraszam, miało być luzki, bo napisałeś z luzkami. Co to takiego jest. | | | |
~Byly
| Bus z luzkiem nie luzik.
Bus ktory wyposazony jest w miejsce do spania deska z materacem.
Napisalem to w formie zartu a widze ze co niektorzy nie umieja czytac bezvpolskich znakow i na zartach sie nie znaja no zbyt powazni haha a daja sie w balona robic.
Najciekawsze to jest to ze widnieje ogloszenie o pracy w 2/1 to jest najciekawsze bo chodza sluchy ze zwalniaja jak 4vtyg. Niechca jezdzic i podobno za pozucenie pracy.
No pozyjemy zobaczycie | | | |
~Chlop z mazur
| Ciekawe bo firma szuka kierowcow system 2/1
A pracuja po 4 i dluzej,
Chlopaki co wy tam jeszcze robicie | | | |
~zielony ludek
| I dzieje się. Jeszcze w lipcu zioło kazał dyspozytorom popytać kierowców, na ile chcą pracować i podobno ponad 80% opowiedziało się za systemem 2/1 i po wakacjach miało to zostać wprowadzone, ale że mało płaci, to ludzie się zwalniają. Więc wyjeżdżamy na 4 tygodnie, a że zaczeli mu odmawiać, to początkowo zaczał zwalniać dyscyplinarnie, za odmowę pracy. Kiedy następni po otrzymaniu informacji, że jadą na 4 tygodnie, zaczęli pisać podania o zwolnienia, to ziolo zmiękł i prosi, żeby jeszcze wyjeżdżać na 3 tygodnie, bo tu już nie ma kto pracować, a następnych jeleni jakoś nie może znalezc, bo kto bedzie pracował za takie pieniadze.
Każdemu mowi, ze ma cała szuflade podan i dlaczego nie zrobi z nich użytku
Zioło nigdy w niczym nie dotrzymuje słowa i ludzie się w koncu o tym przekonują
Przy wypłacie zawsze się mylą, zawsze o czyms zapominają, ale nigdy sie nie pomylą na swoj niekorzysc. Dlaczego na pasku nigdy nie jest wypisane ile i za co? Dlatego, że tak kazdego moga skubac po trochu, a niekiedy się ktoś nie upomni i kasa jest na premie dla biura, które kierowców traktuje, jak niewolnikow. | | | |
~Olfix
| Przy przyjęciu do pracy ziolo obiecuje gruszki na wierzbie, a wychodzi zawdze tak jak wychodzi. Obiecuje wysoka podstawe tylko ile ta podstawa rozni się od najniższej krajowej. Obiecuje wysoka premie tylko nie mowi ze to jest premia uznaniowa i jasnie dyspozytor raczej rzadki ta premie przyznaje. | | | |
~Olp-ek
| Jeżeli ktoś poszukuje pracowników, to istnieje duże prawdopodobieństwo, że to dlatego, bo nie szanuje tych, których ju ma. | | | |
~Tyrex
| Panowie zwolnilem sie, zarabiam mniej niz tam i tez sie narobie ale jest mila atmosfera we firmie, szanuja kierowce i co i robie z przyjemnoscia wiec kasa to nie wszystko.
Nazekacie ja tez nazekalem ze zamala kasa ale to tylko glopia gadka chodzi o traktowanie czlowieka.
Sami nic nie robicie a nazekacie caly czas byly okazje to przyszlo co do czego to pouciekaliscie kazdy w swoja strone.
Wiec lepiej nie bedzie.
Chcecie to pracujcie ale jak pracujecie to nie nazekajcie bo sami jestescie sobie winni i tyle.
Biuro pomalu robilo na zla strone zeby przygladac sie co bedzie.
Sa kierowcy co w ogien by poszli za ta firma, a niech ida kazdy ma swuj rozum.
Pozdrawiam was i zycze cierpliwosci | | | |
~WTF
| Rwa mać czego piszczycie O felg w wustemarku zatrudnia ponad 2 tysie i system do dogadania. | | | |
~WTF
| Ojro | | | |
~Olfix
| I przyjechał do nas nowy kolega, na system 2/1 i zioło mu obiecał podobno 6 tys. Ciekawe, jak długo popracuje. | | | |
~OLfix
| Na początku października próbował przyjąć się do firmy moj pewien kolega, który przy rozmowie wstępnej umówił sie na system 2 na 1. Odbył badania lekarskie i przeszedł szkloenia. Ale tuz przed wyjazdem, dostał informację, ze jednak na pierwszy raz, będzie musiał jechać na 3 tygodnie. Jeszcze chłopak nie zaczął, a już skończył. I tak sie umawiac z pracodawcą. | | | |
~Dykta
| Kierowcy placza a dali sie kupic i pracuja nie 3 nie 4 a 5 i wiecej tygodni, najlepsze ze sprzedawczyki tyle plakaly na parkingach, jak sie okazalo malo ktory pracuje 2/1 a plakali.
Ci co nie dali sie kupic poszli bo maja honor.
A tym co chca tam zaczac prace powiem tylko tyle nie dajcie sie nabrac na skomlenie kierowcow | | | |
~były
| Pracowałem i się napracowałem. Nie polecam nikomu takiej firmy, chociażby przez atmosferę pracy, jaką w tej firmie panuje. Przy wypłacie ciągle z jakiegoś tam powodu brakuje kasy i kiedy się kierowca upomni, to mówią, że wypłaca w następnym miesiącu albo że jest dobrze i by sobie jeszcze raz policzyć. | | | |
~Jeszcze pracujacy
| Tu są bardzo niejasne i bardzo pokrętne zasady wynagradzania i na pasku nie są wyszczególnione składniki pensji. W biurze Ci mówią, że wszystko jest jasne, ale tylko dla nich, bo kierowcy trudno się doliczyć, tak w składnikach pensji, jak i diet, bo diety też składają się z kilku składników, by to bardziej skomplikowane. | | | |
~Kim
| OD NOWEGO ROKU ZWOLNIŁO SIĘ LUB JEST NA WYPOWIEDZENIU PONAD 10%ZAŁOGI. I TYLE | | | |
~Rozgarnięty
| Ciągle przycinka kasy, już nie mam siły więc mówię baj baj, ewakuacja na całego | | | |
~Kim
| DNIÓWKA 200 ZŁ. ZJAZD I WYJAZD ZA 100ZŁ. PREMIA UZALEŻNIONA OD KAPRYSU DYSPO. AUTA SCANIA W MAŁEJ BUDZIE. OFFERGELD CZĘSTOCHOWA ZAPRASZA. | | | |
~Kim
| Podstawa z dwóch składników 1000zl i 1340zl brutto. i do tego jeszcze 5 składników premie uznaniowa | | | |
~Kim
| I gdzie ta wysoka podstawa jak od 10lat się nic nie zmieniło. i jaki system 2/1 jak ludzi brakuje na system 3/1 i teraz prawie wszyscy wyzdzaja na 4/1. Proszę powiedzieć ile to kierowcy mają urlopu zaległego od 50-100dni. | | | |
~Kim
| W systemie 2/1w skali miesiąca przy pełnych 4 składnikach uznaniowych 4800-5100zl z czego 3×ok 1250km busem od 13-15h w zależności od sytuacji w busie i jazdy zjazd za 87zl. | | | |
~Pytanie retoryczne
| To kto do jasnej anielskiej tam jeszcze pracuje? Szanujcie się ludzie trochę, 7 z przodu to teraz minimum, więc jak ktoś chce jeszcze robić za 5 to mu się dziwię | | | |