ID: 122303
ryczałt za noclegi pracodawcy toczą pianę
ID: 122303
ID: 122303
kilka dni temu rozstałem się z pracodawcą chciał mnie zmusić do łamania przepisów- przegięcia tacho może byśmy sie rozstali w zgodzie gdyby wypisał mi jakieś normalne swiadectwo pracy żebym poszedł dalej ale nie dostałem dyscyplinarkę i nie wypłacił mi sporo kasy poprosiłem więc o pomoc w odzyskaniu kasy inspektora pracy ten po kontroli w firmie napisał mi że należy mi się ryczałt za noclegi w kabinie i powinien on wynosić 25% doby hotelowej czyli około 27e za każdą noc poszukałem troche poszperalem i okazuje się że i owszem odsyłam wszystkich do artykułu w rzeczpospolitej w zakładce prawo a tu link
://prawo. rp. pl/artykul/804545. html
kilka dni temu rozstałem się z pracodawcą chciał mnie zmusić do łamania przepisów- przegięcia tacho może byśmy sie rozstali w zgodzie gdyby wypisał mi jakieś normalne swiadectwo pracy żebym poszedł dalej ale nie dostałem dyscyplinarkę i nie wypłacił mi sporo kasy poprosiłem więc o pomoc w odzyskaniu kasy inspektora pracy ten po kontroli w firmie napisał mi że należy mi się ryczałt za noclegi w kabinie i powinien on wynosić 25% doby hotelowej czyli około 27e za każdą noc poszukałem troche poszperalem i okazuje się że i owszem odsyłam wszystkich do artykułu w rzeczpospolitej w zakładce prawo a tu link
://prawo. rp. pl/artykul/804545. html
Posty (104)
pocztagorski
| Jak długo ten Pajac będzie wypisywał te Bzdury??? | -2 | ||
Alex:-}
| jeden lepszy od drugiego... Ese, i Ty? kto, no kto podpisze zagraniczną dietę na umowie 8 euro? ?? a jak nie ma regulaminu to obowiązuje KP i już teoretycy z mózgiem z matrycy ; -} | |||
g-a
| "Geniuszu"... od interpretacji do wyroku jest jak stąd do Lizbony, albo i dalej. | |||
Alex:-}
| a w praktyce kolejny przedsiębiorca ma wyrok sądowy i musi wypłacić mi diety ustawowe dla danego kraju i ryczałty za noclegi... ku=rw=a, może praktyka Was nauczy.. diety 8 euro... ech, pewnie, że mogą ale sami sobie będą płacić... no bo kto pojedzie... szwagier? ? ; -} spadam stąd, nara | |||
macgot78
| ://www. spft. pl/files/D2013000016 701. pdf polecam!! | |||
chohlik
| jak tak bedziem myslec to polska zostanie go/wn/em jeszcze za dwa pokolenia... nikt nie mysli jak pracowac i zarabiac a za to wszyscy mysla jak tu kogos okrasc... dno... koledzy kierowcy-jak macie mozliwosc to spadajcie jak najszypciej z tego bagna tak jak i ja niedlugo zrobie... nie dorabiajmy tych zlodziei... nich sobie ukraincow biora... a jak sie ktoregos bylego szefa gdzies kiedys trafi to przyjdze czas wyregulowac zaleglosci... | |||
PrzPrz
| Ech... Przewoźnicy... Jedyna Wasza kreatywność przejawia się w kombinowaniu, jak zapłacić kierowcy jak najmniej - zamiast zastanowić się, jak skutecznie postawić się spedycjom i "spuścić do klozetu" śmieszne oferty za głodowe frachty... Wszyscy jedziemy na tym samym wózku. Szkoda, że po równi pochyłej w dół... | |||
ese
| "... kto, no kto podpisze zagraniczną dietę na umowie 8 euro?? akto, no kto podpisze zagraniczną dietę na umowie 8 euro?? a jak nie ma regulaminu to obowiązuje KP i już teoretycy z mózgiem z matrycy ; -}i już teoretycy z mózgiem z matrycy ; -}.. "- 1. A kto, no kto podpisuje umowy o pracę za najniższe dopuszczalne wynagrodzenie? A potem jęczy że tylko tyle mu zaliczają do emerytury itd.? ? Kto? 2. ".. jak nie ma regulaminu to obowiązuje KP. . " - Dlatego mówie, że temat kończy się na treści regulaminu lub umowy. I że odpowiednie (przykłady powyżej) całość załatwiają. 3. Ciekawi mnie ile jest ryczaltu w Niemczech. Bo te diety to mizerne... | |||
bosssman
| PrzPrz. Nie czytasz… „ Odnosząc się do dwóch pierwszych wypowiedzi, autorstwa osoby o nicku transport_baranow - nie wniosłeś absolutnie niczego, co wykluczałoby obowiązek wypłaty ryczałtu za nocleg. Czas odpoczynku (ODS, ODR, OTS, OTR) pokrywa się z czasem przeznaczonym na nocleg, zaś konieczność zapewnienia noclegu pracownikowi będącemu w delegacji (a przynajmniej pokrycia kosztów tego noclegu) - obciąża pracodawcę”. Nie mogłem wnosić nic nowego przy tym co piszę konsekwentnie od pierwszego wpisu. Po wyrokach Sądu Najwyższego z 19 marca 2008 r., I PK 230/07 (OSNP 2009nr 13-14, poz. 176, z glosą A. Drozda OSP 2010 nr 2, poz. 21), - (zgodnie z którym umożliwienie kierowcy spania w kabinie samochodu nie stanowiło zdaniem sądu, zapewnienia pracownikowi bezpłatnego noclegu), i wyroku: z dn. 1 kwietnia 2011r. II PK 234/10 Sąd Najwyższy ( stworzenie kierowcy przez pracodawcę możliwości noclegu (spędzenia nocy i snu) w kabinie samochodu ciężarowego nie jest równoznaczne z zapewnieniem pracownikowi przez jego pracodawcę bezpłatnego noclegu w rozumieniu § 9 ust. 4 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 maja 2001 r. ), miało miejsce ponad 80 orzeczeń nakazujących zapłatę na rzecz kierowców. Wszystkie wyroki opierały się na uregulowaniu wynikającemu z § 9 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej poza granicami kraju z dnia 19 grudnia 2002 r (Dz. U. Nr 236, poz. 1991). Dotyczyły pojęcia tzw. bezpłatnego noclegu. Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 4 czerwca 2013r nr II PK 296/12. SN odszedł od takiej linii orzeczniczej i stwierdził, że Na marginesie owo miejsce do spania musi oznaczać dla kierowcy transportu międzynarodowego - jeśli będziemy stosować jego przepisy do tego kierowcy – formę zapewnienie kierowcy bezpłatnego noclegu w rozumieniu § 9 ust. 4 rozporządzenia z 19 grudnia 2002 r. Wynika to z podkreślanej specyfiki pracy kierowcy oraz z faktu, że rozporządzenie dotyczy w powołanym przepisie § 9 podróży incydentalnej i konieczności udostępnienia pracownikowi hotelu, określając jedynie iż brak rachunku za hotel daje prawo do ryczałtu. Rozporządzenie nie reguluje sytuacji, w której pracownik godzi się na odpoczynek w samochodzie lecz jedynie sytuację, w których pracownik korzystający z hotelu legitymuje się lub nie rachunkiem za nocleg. Prawa do tego ryczałtu brakuje zatem, gdy pracownik mobilny godzi się na spanie w samochodzie i z góry wyklucza korzystanie z hotelu. Trzeba to rozumieć następująco, że rozporządzenie dotyczy pracownika wysłanego w podróż służbową podczas której należy mu się hotel…. co musi potwierdzić rachunkiem, a gdy ma znajomych lub rodzinę np. w Dreźnie i nie okaże rachunku to wypłaca się ryczałt. Sąd stwierdził, że takimi pracownikami nie są mobilni kierowcy zawodowi w transporcie międzynarodowym. Zgodnie z orzecznictwem ciągłe kierowanie pojazdem na trasach krajowych jak i międzynarodowych jest nieodłączną częścią pracy kierowcy zawodowego. Przypominam, że odnosząc się do "podróży służbowej" Sąd Najwyższy (sygn. akt II PZP 11/08) stwierdził, że dla pracowników mobilnych podróż nie stanowi zjawiska wyjątkowego, lecz jest normalnym wykonywaniem obowiązków pracowniczych. Nie jest zatem podróżą służbową wykonywanie pracy w różnych miejscowościach, gdy przedmiotem zobowiązania pracownika jest stałe wykonywanie pracy w tych miejscowościach. W świetle powyższego uregulowanie wynikające z § 9 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej poza granicami kraju z dnia 19 grudnia 2002 r (Dz. U. Nr 236, poz. 1991) nie ma żadnego zastosowania do tej specjalistycznej grupy pracowników i charakteru wykonywanej przez nich pracy. Zwracam, Kolego uwagę, że pomimo wskazywania na te okoliczności, niepotrzebnie ciągle wracasz do takich pojęć jak nocleg, sen, oświadczając, że „ Czas odpoczynku (ODS, ODR, OTS, OTR) pokrywa się z czasem przeznaczonym na nocleg, ”, gdy tych pojęć nie ma w wyroku, który omawiamy. A co się może pokrywać np. gdy kierowca rozpoczyna odpoczynek o godzinie 09 rano. Ani z porą nocną ani z konkretnym okresem, albowiem kierowca może spać 4 – 6 godzin a resztę robić co chce. To co tutaj się pokrywa gdy pojęcie odpoczynku, zgodnie z art. 8 rozporządzenia (WE) nr 561/2006 Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 15 marca 2006 r. nie odnosi się do noclegu, (albowiem odpoczynki odbierane są w różnych godzinach w których kierowca swobodnie dysponuje swoim czasem). Osobiście mam pokorę do wyroków i myślę, że nadal mogą pojawiać się różne orzeczenia, jednak wskazówką będzie II PK 296/12. SN. | |||
wesolek
| ale zagmatwaliście te przepisy o ryczałtach za noclgi. !!! bossman wam dobrze pisze.. | |||
wesolek
| wedle mnie ryczałt za nocleg się należe, gdy kierowca odbiera tygodniowy wypoczynek a pracodawca nie zapewnił mu pomieszczenia do takowego i szower powiedzmy nocował u swojej kochanki. ryczałt nie należy się za regulaminowe pauzy w cyklu tygodniowym jeżeli kabina jest do tego przystosowana. to wynika ze specywicznej pracy kierowcy. nie mylić z dietami.. | |||
transport_baranow
| Jesli pan bossman nie rozumie ze w cytowanym wyroku SN w ogole nie odszedl od pogladu ze kierowca jest w podrozy sluzbowej to cienko z nim. Zapraszam do lektury ustawy o czasie pracy kierowcow Natomiast podpowiem ze ta watpliwosc "jesli" wynika wylacznie z tego ze stan faktyczny dotyczyl okresu sprzed noweli ww ustawy | -1 | ||
PrzPrz
| Oj, będzie jednak ostra polemika... :) Zgadzam się, że wyrok II PK 296/12 zawiera wiele cennych wskazówek dotyczących zasadności roszczeń o zapłatę ryczałtów za noclegi. Rzuca się w oczy sformułowanie "miejsce do spania musi oznaczać dla kierowcy transportu międzynarodowego – jeśli będziemy stosować jego przepisy do tego kierowcy - formę zapewnienie kierowcy bezpłatnego noclegu w rozumieniu § 9 ust. 4 rozporządzenia z 19 grudnia 2002 r. ". Z powyższego jednoznacznie wynika, że - w ocenie Sądu Najwyższego - nocleg zapewniany kierowcy musi być BEZPŁATNY (czyli nie powinien powodować po stronie kierowcy powstania żadnych kosztów). Podkreślenia wymaga, że Wyrokiem tym Sąd wcale nie zakończył postępania, a jedynie uchylił zaskarżony wyrok w zakresie oddalającym apelację strony pozwanej i przekazał sprawę Sądowi Apelacyjnemu do ponownego rozpoznania. Warto również zauważyć, że roszczenie o ryczałty za noclegi zostało oddalone jedynie wobec kierowcy, który "wyraził zgodę na odpoczynek w kabinie auta", zaś Sąd Najwyższy wskazał, że: "W sprawie istotne jest dokonane ustalenie, czy kierowcy godzili się na taką formę i warunki odpoczynku. Aprobata takich warunków (istniejąca co do jednego z powodów - jak wynika z uzasadnienia wyroku sądu drugiej instancji) wyłącza możliwość dochodzenia jakiejkolwiek rekompensaty za brak hotelu, chyba że co innego wynika z umowy lub aktów wewnętrznych. Jeśli zgody nie było powraca problem o analogiczne zastosowanie rozporządzenia z 19 grudnia 2002 r. w zw. z art. 775 § 3 i 5 k. p. " Poza tym - "wymaga zaznaczenia, iż spór dotyczy stanu faktycznego przed zmianą ustawy o czasie pracy kierowców (przed 3 kwietnia 2010 r. ), w którym to okresie zdaniem Sądu Najwyższego kierowca wykonujący prace w transporcie międzynarodowym nie był w podróży służbowej (por. wyrok SN z dnia 18 stycznia 2013 r., II PK 144/12). " Tez z Wyroku w sprawie II PK 296/12 nie będzie można zatem bezpośrednio odnosić do roszczeń dotyczących ryczałtów za noclegi po 3 kwietnia 2010 r. - gdyż od tego czasu już nie ma problemu z definicją podróży służbowej kierowcy (art. 2 pkt 7 Uocpk) oraz przysługiwaniem kierowcy należności na pokrycie kosztów podróży służbowej (art. 21a Uocpk). | 1 | ||
wesolek
| dobre sobie zaczynacie tworzyć nowe dziady tzw dziadprzepisy. jak skończycie to dajcie znać a pośmiejemy się razem. !!!.. :) | |||
transport_baranow
| Po prostu temat zszedł na psy jednym postem pana b. To po prostu żałosne żeby nie wiedzieć że od 3 lat kiwrowca jest w podróży i należą mu się roszczenia na tej samej podstawie prawnej co każdemu innemu pracownikowi w podróży Chyba nie będę tu już zaglądał bo nie chcę się osmieszac dyskusją na takim poziomie niewiedzy | |||
PrzPrz
| wesolek: Odpoczynki dzienne i tygodniowe skrócone są dopuszczalne do odbioru w kabinie pojazdu (znajdującego się na postoju i wyposażonego w odpowiednie miejsce do spania dla każdego kierowcy) w sytuacji, JEŻELI KIEROWCA DOKONAŁ TAKIEGO WYBORU. Jeżeli taki wybór został kierowcy narzucony (np. poprzez niezapewnienie kierowcy wystarczających środków finansowych na hotel i brak pewności ze strony kierowcy, czy wydatkowane własne środki zostaną mu później zwrócone) - nie ma mowy o swobodnym wyborze. Poza tym - aby pracodawca mógł skutecznie zwolnić się z obowiązku wypłąty ryczałtu za nocleg - nocleg ten musi być dla kierowcy całkowicie bezpłatny, a nie tylko częściowo. Jeżeli kierowca ma własną pościel, poduszkę, kołdrę, koc i inne rzeczy, a pracodawca nie pokrywa kosztów wynikających z ich zakupu i utrzymania w czystości i właściwym stanie - wówczas kierowca ponosi te koszty. Czy do hotelu nosisz własną pościel... ? | |||
Alex:-}
| Ese, krótkie pytanie, krótka odpowiedź-ryczałt za nocleg w D wynosi 37, 5 euro | |||
wesolek
| PrzPrz co kombinujesz czytasz uważnie co piszę o ryczałtach za noclegi. W PRZYPADKU PAUZ W CYKLU TYGODNIOWYM O ILE KABINA JEST DO TEGO PRZYSTOSOWANA NIE MA TAKIEGO OBOWIĄZKU PRACODAWCA TO WYNIKA ZE SPECYWIKI ZAWODU KIEROWCY. PODRÓŻ SŁUŻBOWĄ SOBIE ODŁÓŻ NA BOK. ALE JAK W GRE WCHODZI ODPOCZYNEK TYGODNIOWY JUŻ TAK. POKAŻ MI HOTEL DO KTÓREGO CHODZI SIE Z WŁASNA POŚCIELĄ NA WEEKENDZIE MOGE SPAĆ NAWET W HOTELU HILTON ZA 300 EURASI DOBA, JEDNAK PRACODAWCA ZWRÓCI MI TYLKO USTALONY PRZEPISAMI RYCZŁT PANIAŁ | |||
wesolek
| napisałem ci dużymi literami abyś dobrze widział, mógł dokładnie przeczytać. | |||
PrzPrz
| wesolek: Ryczałty za noclegi nie wynikają z R561/2006, lecz z przepisów dotyczących podróży służbowej. Obowiązek ich wypłaty powstaje wówczas, gdy pracodawca nie zapewnia pracownikowi bezpłatnego noclegu, zaś pracownik nie przedstawił rachunku za hotel. W odniesieniu do kierowców - jeżeli nocował w kabinie i miał własną pościel, kupioną i praną za własne pieniądze - kierowca ponowił częściowo koszty tego noclegu, zatem nocleg ten nie był bezpłatny. Ergo: pracodawca ma obowiązek wypłacić ryczałt za nocleg. Jeżeli kwota tego ryczałtu nie została określona inaczej w układzie zbiorowym lub regulaminie wynagradzania (ewentualnie w umowie o pracę, gdy brak układu zbiorowego oraz regulaminu wynagradzania) - wówczas musi zapłacić ryczałt w wysokości określonej dla pracownika samorządowego, w kwocie stanowiącej 25% limitu na nocleg w danym kraju. Przepisy nie umożliwiają wypłaty ryczałtu "częściowego" w sytuacji, gdy nocleg był "częściowo bezpłatny" - gdy pracodawca zapewnił łóżko, lecz pościel, kołdrę i poduszkę pracownik musiał mieć własną... W odróżnieniu od kabiny ciężarówki - hotel zapewnia pościel i sanitariaty. Bezpłatnie - i tu jest właśnie cała różnica. | |||
ese
| Alex:-} (2014-02-08 14:15:06) Ese, krótkie pytanie, krótka odpowiedź-ryczałt za nocleg w D wynosi 37, 5 euro - Nie zrozumieliśmy się. Nie pytałem o pobyt w Niemczech, ale o przepisy niemieckie dotyczące tam zatrudnionego. Poza tym chciałem jedynie pokazać, że temat jest do poukładania bez większych problemów jeśli się czyta co się podpisuje. Jak i gdy jest to w sposób jednoznaczny napisane. | |||
ese
| Powyżej ciekawą rzecz można wyczytać: "W odróżnieniu od kabiny ciężarówki - hotel zapewnia pościel i sanitariaty. Bezpłatnie - i tu jest właśnie cała różnica. " - A który to hotel daje bezpłatnie pościel i dostęp do zaplecza socjalnego? Chetnie skorzystam, nie będę musiał używać własnej. | 1 | ||
PrzPrz
| ese: Do hotelu idziesz z własną kołdrą??? | |||
Alex:-}
| a jakie Niemiec ma diety... to ja nie wiem ; -} jak będę Niemcem... ; -} | |||
DrugieJajoWęża
| ese (2014-02-08 23:53:41) Powyżej ciekawą rzecz można wyczytać: "W odróżnieniu od kabiny ciężarówki - hotel zapewnia pościel i sanitariaty. Bezpłatnie - i tu jest właśnie cała różnica. " - A który to hotel daje bezpłatnie pościel i dostęp do zaplecza socjalnego? Chetnie skorzystam, nie będę musiał używać własnej. A może zamiast ironizować zapoznałbyś się z sentencją Sądu Najwyższego co oznacza pojęcie "nocleg"? | 1 | ||
Alex:-}
| albo "polucja nocna" i jakie warunki powinny być spełnione... ; -} | |||
transport_baranow
| Jakby to kogoś interesowało to chciałbym zauważyć że w Sądzie Najwyższym po tej desce ratunkowej dla Panów Szefów z czerwca zapadł we wrześniu kolejny wyrok zgodnie z którym ryczałty się kierowcy należą, ponieważ umożliwienie kierowcy spania w kabinie samochodu nie stanowi zapewnienia bezpłatnego noclegu. O wyroku Sadu Okręgowego w Legnicy ze stycznia też pewnie słyszeliście. Sygnaturę wyroku SN zostawię dla siebie. Przyda się :) | -1 | ||
Alex:-}
| jak zbierasz sygnatury to moja też Ci się może przydać ; -} | |||
tomek_jazda
| a ja dodam tylko nowszy link ://prawo. rp. pl/artykul/1079630. html | 1 | ||
tomek_jazda
| Podgląd konta pocztagorskipocztago rski (2014-02-07 17:22:48) ese napisał:"euro 10 zaliczyć jako dietę (absolutnie zgodnie z prawem) " Ile razy temu baranowi będę wysyłał linka z interpretacją dotyczącą diet??? przykro mi ale ese ma racje dieta zagraniczna nie moze być niższa od diety krajowej a te 50 euro to dla kierowców niemieckich pracujących w niemieckich firmach cytuje kancelarie prawno "Należy jednak zaznaczyć, że pracodawca, który nie jest jednostką budżetową ani samorządową może na mocy art. 77ze znaczkiem 5 paragraf 4 stosować jedną stawkę diet na wszystkie kraje w kwocie nie niższej niż 23 zł a, od 1 marca -30 zł – cytat: „ postanowienia układu zbiorowego pracy, regulaminu wynagradzania lub umowy o pracę nie mogą ustalać diety za dobę podróży służbowej na obszarze kraju oraz poza granicami kraju w wysokości niższej niż dieta z tytułu podróży służbowej na obszarze kraju”. | 1 |
Opcje - szybkie linki
Wybierz
Wątki Admina
Wybierz
TOP 20 - przez was wybrane
Wybierz
OSTATNIO KOMENTOWANE
Ogromna prośba...
Reklama to nasze JEDYNE źródło dochodu.
Reklam nie jest wiele, nie wyskakują, nie zasłaniają żadnych treści, ale umożliwiają utrzymanie redakcji.
Proszę pomóż, dodaj etransport.pl do wyjątków Twojej aplikacji.