Nowy rok rozpocznie się bardzo dobrze
Już nie tylko sektor IT słynie z niepohamowanego zapotrzebowania na nowych pracowników. Inne branże w 2022 r. będą zatrudniały równie intensywnie. Oto najnowsze perspektywy, które stoją przed rynkiem pracy w najbliższych miesiącach.

Pracownicy produkcyjni będą jednymi z najmocniej poszukiwanych od stycznia 2022 r. Ale na tym nie koniec.
Pracownicy produkcyjni będą jednymi z najmocniej poszukiwanych od stycznia 2022 r. Ale na tym nie koniec.
Niemal połowa firm zapowiada, że od stycznia 2022 r. planuje znacząco powiększyć swoje zespoły
Najbardziej intensywną rekrutację planują m. in. firmy z branży produkcyjnej, budowlanej oraz 8211; co nie powinno dziwić 8211; IT i technologicznej
Duż e firmy są najbardziej zdeterminowane, by zatrudniać nowych pracowników. Nieco słabiej wygląda sytuacja w mikrofirmach, gdzie rynek spodziewa się niewielkiej stagnacji
Więcej podobnych informacji znajdziesz na stronie głównej Onetu
Od stycznia do marca nowego roku 43 proc. firm w Polsce chce pozyskiwać nowych pracowników, podczas gdy 19 proc. planuje redukować etaty. Takie wnioski płyną z raportu "Barometr ManpowerGroup

Prognoza netto zatrudnienia (różnica pomiędzy odsetkiem firm planujących wzrost a odsetkiem planującym spadek zatrudnienia) wynosi +25 proc., co jest jednym z najwyższych wyników od początku realizacji badania w Polsce.

8212; Plany rekrutacyjne polskich firm są zarówno optymistyczne, jak i ambitne. Przedsiębiorcy rozwijają się i w najbliższym kwartale zamierzają intensywnie rozbudowywać swoje zasoby kadrowe. [... ] Aktualny rynek pracy jest bardzo korzystny dla kandydatów, a nadchodzący kwartał będzie sprzyjał realizacji planów związanych ze zmianą kariery

qwerty46