ID: 223656
Wynagrodzenia szybko rosną, ale pracowników brakuje
ID: 223656
ID: 223656
Przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw w sierpniu br. wyniosło 6025, 6 tys. osób i było większe niż rok temu o 4, 5 proc. Zdecydowanie wyższa była dynamika przeciętnego wynagrodzenia, które wzrosło o 6, 6 proc. rok do roku i wyniosło 4492, 63 zł.
Przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw w sierpniu br. wyniosło 6025, 6 tys. osób i było większe niż rok temu o 4, 5 proc. Zdecydowanie wyższa była dynamika przeciętnego wynagrodzenia, które wzrosło o 6, 6 proc. rok do roku i wyniosło 4492, 63 zł.
~etransport.pl
Posty (300)
~PiTT | Skoro płace rosną a pracowników brakuje to co za problem aby firmy opłacały wszelkie szkolenia przyszłym pracownikom w zamian za jakiś cyrograf? Zapewne w ten sposób w szybkim tempie uzupełniłyby niedobory. Warunek kolejny - wszystko na legalu a w tym płace - to co do łapki/na konto, to w papierach. Znajdzie się choć jedna taka firma? Jeśli tak - to sam się do niej zgłoszę i to bez względu na to, gdzie w kraju będzie się ona znajdować. | 1 | ||
Dawid87
| PiTT po co niby wszystkie te szopki? dużo łatwiej zatrudnić kierowcę z Ukrainy, jemu nie trzeba tłumaczyć co jest netto a co brutto, | 1 | ||
~PiTT | Dawid87 - wiesz po co? Jak spełnisz te jak to określasz szopki to masz pracownika, który jest więcej niż zadowolony. A zadowolony pracownik będzie dobrze wykonywał swoją pracę co zapewne też przełoży się na kieszeń szefa ( in plus) i również na mniejszą rotację w firmie. Tylko u nas ciągle pokutuje myślenie, że dobry pracownik to tani pracownik i potem są takie efekty, jakie są czyli brak pracowników bo wyjechali tam, gdzie właśnie takie szopki się uskutecznia. | 1 | ||
~demon | mam fajne zdjecie do waszej rozmowy, tylko jak je tu wkleic | |||
~PiTT | Wielki Szu - to nie pragmatyzm ale zwykła kradzież. Nie wolałbyś dostać powiedzmy tak 1/3 - 1/2 równowartości tego co zniknęło ze zbiornika w formie jakiejś premii za oszczędność? Nic byś nie musiał kombinować, wszystko legalnie a do tego obie strony zadowolone. O tym właśnie mówię. W innym przypadku dochodzi do tego co proponujesz - patologia rodzi kolejne patologie. | 2 | ||
kryskamaryska
| dawid87. Zapytam cie przyglupie jeszcze raz. Odprowadzasz skladki od wszystkich pieniedzy jakie zarobi kierowca u twoojego ojca???Czy od najnizszej krajowej. Odpowiedz dziadu tak lub nie. Chyba taki big boss jak ty potrafi odpowiedziec jednoznacznie tak czy nie.? ?? | -1 | ||
~Bolo | Nie ma kasy to i nie ma pracowników. Proste jak *lenie. A może niewolników szukają i płacz bo nie ma. | |||
silwio
| Oho, dzisiaj wcześniej parking rozpoczął wykłady-:) | -3 | ||
kryskamaryska
| dawid 87. Jelopie odpowiesz czy cie spielo i koze obracasz??? | -1 | ||
~maro | Dziś sobota, dzień wykładów na parkingu. Temat : składniki wypłaty kierowcy. Wykład prowadzi pan profesur parkingowy kryskamaryska. | |||
kryskamaryska
| maro. nie chlaj tyle i nie cpaj bo ci sie dni poyepaly. Amen. | -1 | ||
~maro | Twoja aktywność mnie zmyliła. | |||
Dawid87
| kryska, Dawid to imię wiec pisze z dużej litery. no ale to normalne u ćwierć mózg, tak place składki od całości wynagrodzenia, plus diety ryczałt i za godziny nocne, | 1 | ||
kryskamaryska
| dawid 87. To z szacunku do ciebie z malej litery.. Masz na mysli calosc tyle co na papierze. Tak???A gdzies tutaj na innym watku pisales ze tyle co na umowie bo to zgodne z prawem. Czyli teraz klamiesz. | -2 | ||
~300 | Ło-kiedy by nie wszedł na et, to jednym hooyem wieje. D (z wielkiej) awid uczy/naucza i się spowiada. | -1 | ||
ese
| 2017-10-06 15:38:31 (... ) A gdzies tutaj na innym watku pisales ze tyle co na umowie bo to zgodne z prawem. "- Zadzwoń do ZUS-u lub kogoś mądrzejszego i zapytaj jak sie nalicza składki do odprowadzenia. | |||
~300 | Taki swoisty klimat, dyskusje ludzi którzy prawdopodobnie nigdy nie spojrzą sobie w oczy. Sedno, czyli porozumienie, wciąż nieosiągalne. Głównie za sprawą takich przyyebanych wymiataczy jak dawid i kryskamarysek. | |||
300D
| ... aż się kurna zaloguję, bo czerwony klikacz już ma ciśnienie... Klikaj tera. | -2 | ||
300D
| Pieniądz-zawsze głównym tematem. A jest go do podziału, go jego tego pieniądza tyle ile jest. No to dzielmy sprawiedliwie: 1-ZU S 2-US 3- ITD 4- GDDIK 5- Ubezpieczalnie 6- Banki ( haha jasne, te oczywiście na pierwszym) 789... koorva dajta spokój, dzie ja, na końcu?-ni hooya. | -2 | ||
kryskamaryska
| 300d. dislu posluchaj synu s*ialej zoski i ruskiego oficera. Czy ja sie do ciebie przypier.. dalam???Sam jestes przyjepany. Ja tylko pisze jaka jest prawda a dzid dawidek zaprzecza bo kradnie i kierowcow i panstwo Polskie. Zreszta tak robi 99proc polskich dziadtransow. Boli ze musieli podniesc po 2tys zeby mial im kto jezdzic. | |||
~Sancho Pancho | Kryska, I mnie jeździ dwóch Ukraińców. Niech Dawid - Goliat zaproponuje im stawkę :) Zobaczymy czy się zgodzą :) za miesiąc wrócą do mnie :) | 1 | ||
kryskamaryska
| Placa i becza jak te dawidowe kozy. bbbeeeee musze placic a tyle by mi zostalo. Teraz mam pytanie do dziadow. Teraz sie oplaca dac 2tys wiecej to jak kradliscie kierowcow wczesniej gdzie paliwo bylo tansze i frahty drozsze.? ??No dziady spowiadac sie jakim cudem nadal sie oplaca. A moze zyjecie juz na skraju nedzy??? | |||
~Sancho Pancho | Oni zawsze doplacaja do interesu :) | -1 | ||
300D
| Wystarczy trzymać porządek na własnym podwórku, mnie Dawidowe i Twoje zwisa Panie kryskacośtam. Pamiętasz?-Boryna rzekł-"każden ma swoje miejsce" czy jakoś tak. Ja bym dodał poziom który ogarnia. Osobiście nie ogarnąłbym więcej jak 4 miejsc pracy. Max 4. | -2 | ||
Dawid87
| kryska, jestes przedstawicielem hołoty parkingowej, której kierowcy z Ukrainy ustawili w szeregu. do takich jak ty jakieś 1, 5 -2 lata temu nie można było bez kija podejść, dziś szczekanie po parkingu i w sieci. a lepiej dla takich juz nie będzie | 3 | ||
300D
| Problem jest głównie w firmach, które zatrudniają ponad własny poziom. Cze, narka. | -2 | ||
~PiTT | Już się pobiliście o nic. Do tego te wyzwiska - przykro czytać. Zero szacunku jednych do drugich. Prawda jest taka, że przewoźnik bez kierowców nic nie zarobi a i kierowca bez przewoźnika też raczej nie. Cała idea porządnej firmy polega na wzajemnym szacunku i uczciwości obu stron. Niestety w naszym kraju jest z tym problem i dlatego jest tak, jak jest. Potem są narzekania, że nie ma pracowników. Niestety ryba psuje się od głowy i od tej samej strony musi wyjść inicjatywa zmian. Zapewniam, że druga strona to szybko zauważy i wszyscy będą zadowoleni. Jeśli pracodawca uczciwie postępuje z pracownikiem oraz go szanuje i docenia to najczęściej nie ma problemu z olewaniem pracy, kradzieżami paliwa itp. Jeśli takie sytuacje mają miejsce - kodeks pracy i prawo karne ma na to swoje sposoby. | 1 | ||
~Borewicz | Dlaczego jak zawsze pojawi się temat wynagrodzeń kierowców, pracodawcy udzielający sie na tym forum, zachwalaja tylko jedyna podstawe wynagrodzenia to 2000brutto. | 1 | ||
kryskamaryska
| Borewicz. Ba oni do 3000tys liczyc juz nie umieja. To takie skrzywienie zawodowe. Maja to od lat. Teraz sa przeswiadczeni ze ciezko pracujacy kierowca zarabiajacy na wszystko wiecej miec nie moze bo zona futra nie kupi a on w leb zakluty od niej dostanie. | -2 | ||
~Sancho Pancho | Ja się PROSTO W RYJ mówi to barany milkna | -2 |
Opcje - szybkie linki
Wybierz
Wątki Admina
Wybierz
TOP 20 - przez was wybrane
Wybierz
OSTATNIO KOMENTOWANE
Ogromna prośba...
Reklama to nasze JEDYNE źródło dochodu.
Reklam nie jest wiele, nie wyskakują, nie zasłaniają żadnych treści, ale umożliwiają utrzymanie redakcji.
Proszę pomóż, dodaj etransport.pl do wyjątków Twojej aplikacji.