Firma Kuijpers Cargo Service specjalizująca się w przewozach ładunków lotniczych, poszukuje pracowników na stanowisko:
Kierowc a Międzynarodowy C+E
Oferujemy:
8226 ; Zatrudnienie na podstawie niemieckiej umowy o pracę (pełny etat)
8226; System pracy 4/2 8211; cztery tygodnie pracy, dwa tygodnie wolnego
8226; Stawka godzinowa: 12, 82 8364; brutto
8226; Zaliczka na wyżywienie i nocleg
8226; Dodatek paliwowy: 100 8364; netto/miesiąc
8226; Bezpłatny transport Polska 8596; Niemcy (system 4/2)
8226; Świadczenia socjalne + pomoc w załatwieniu formalności
8226; Ubezpieczenie zdrowotne ważne na terenie całej UE
8226; Dyspozycje w języku polskim
8226; Wsparcie techniczne 8211; dział techniczny i autoryzowany serwis
8226; Dostęp do zaplecza socjalnego (pralki, suszarki, prysznice, kuchnie) w dwóch lokalizacjach firmy
Wymagania:
8 226; Prawo jazdy kategorii C+E (kod 95).
8226; Karta kierowcy.
8226; Doświadczenie w transporcie międzynarodowym.
8226; Szkolenie ADR (podstawowy).
8226; Mile widziana podstawowa znajomość języka angielskiego lub niemieckiego.
8226; Znajomość topografii mapy Europy
8226; Mile widziane doświadczenie na lotniskach
8226; Zaświadczenie o niekaralności
O soby zainteresowane prosimy o kontakt telefoniczny: 504-819-481
lub mailowy: m. stefaniak@kcsgmbh. eu
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: 8222; Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Kuijpers Cargo Service z siedzibą w Herzogenrath zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t. j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922) 8221;. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji. Informujemy, że Administratorem danych jest Kuijpers Cargo Service z siedzibą w Herzogenrath przy ul. Josef-Lambertz-Str. 59. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne. |