etransport.pl > Forum > wypowiedzenie umowy o prace
ID: 95511

wypowiedzenie umowy o prace

  
Posty (35) »

skocz na koniec stronyskocz na koniec strony

« poprzedni ekran 1 z 2
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:36:43)
a co musze zrobic zeby ostatni dzien byl w 25Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:37:55)
tez tak myslalem darassZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~darass
(2011-09-14 14:38:15)
oddać wypowiedzenie z datą 09-09-2011rZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:38:41)
ale muj prcodawca powiedzial mi ze musialbym zmienic date z 12 na 10Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~wwww
(2011-09-14 14:39:00)
trzeba było złożyc wyp w pt 9. 09 to bys miał 24 09 ale teraz jedyne co ci pozostaje to rozwiazanie za porozumieniem stron na dzien na którybs chciał ale to sie firma musi tez na to zgodzicZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:39:34)
pomylka myslalem tak ja asikZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~wwww
(2011-09-14 14:40:13)
tak jezeli w firmie sobota jest dniem p[racujacym i tak wplynie to ok ale skoro ci szef idzie na reke rozwiaz za porozumieniem stron z dniem xx xx tylko wczesniej musisz wycofac wypZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~wwww
(2011-09-14 14:40:47)
bo 10 to sobota byłaZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:42:09)
do du... to wszystko. czyli teraz zalezy wszystko o pracodawcy?Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:43:15)
ale na liscie obecnosci podpisuje sie tylko do piatkuZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta asikasik
(2011-09-14 14:43:43)
chudy jesli tak jak koledzy pisza, to najlepiej zeby to bylo wypowiedzenie z data wsteczna... o ile pracodawca sie zgodziZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~wwww
(2011-09-14 14:45:22)
jezeli sie upierasz na 45 /25 to tak bo albo za porozumieniem albo ci przyjmie wyp z data wstyeczna ale to tylko jego dobra wolaZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~wwww
(2011-09-14 14:46:04)
24/25Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:47:38)
ok dzieki. bede musial wziac wazeline :-) Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~xyz
(2011-09-14 14:47:53)
art 30 par 2 ind 1 KP
"Okres wypowiedzenia umowy o pracę obejmujący tydzień lub miesiąc albo ich wielokrotność kończy się odpowiednio w sobotę lub w ostatnim dniu miesiąca. "
wypowiedzenie złożone 12 września -> stosunek pracy wygaśnie w sobotę 1 października (tzn. 1 X będziesz jeszcze pracownikiem tej firmy)

alternatywa - rozwiazanie umowy za porozumieniem stron - wtedy datą wygaśnięcia stosunku pracy może być dowolna uzgodniona data.

1
Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~wwww
(2011-09-14 14:50:05)
to juz napisane + za konkretna podstawe prawnaZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~xyz
(2011-09-14 14:52:38)
żeby rozwiązać stosunek pracy za porozumieniem stron wcale nie trzeba cofać wypowiedzenia. rozwiązanie za porozumieniem samoistnie anuluje skutki prawne wypowiedzenia. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:54:58)
no to mam problem. bo jestem na L4 do wtorku. i nie moge wyjsc z domu. a jak przyjde w srode to gowno zdzialam. a telefonicznie nie bede z nim gadal bo sie jeszcze bardziej wk... a nowa prace mam zaczac 26. i wyjdzie na to ze bede bezrobotny. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~Jan
(2011-09-14 14:55:57)
Chłopie dzień w te czy w tamte daj na luz. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 14:58:24)
co wg ciebie znaczy dzien w te czy w tamte?latwo ci mówićZagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 15:00:19)
nie znasz mojego szefa. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~kotek
(2011-09-14 15:08:24)
a masz jakis urlop do wykorzystania? jesli ci zalezy aby data byla to porozmawiaj z pracodawcą, jesli ci zalezy aby fizycznie prace zakończyc przed 26, to popros o urlop. Może choć w ten sposób Ci się uda. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~xyz
(2011-09-14 15:10:19)
tak to jest jak się gamoń najpierw umawia z nowym pracodawcą, a dopiero potem sprawdza, czy w ogóle bedzie wtedy wolny.

a potem jeszcze porzucenia pracy i zdziwko, że w świadectwie pracy wpisana dyscyplinarka. i coraz częściej pozew o odszkodowanie za straty spowodowane niedotrzymaniem okresu wypowiedzenia.
Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~kotek
(2011-09-14 15:13:11)
szkoda, ze moze ma zapytac obecnego, czy bedzie wolno mu się zwolnić? kazdy chce zmienic pace na lepsza, a wiec normalne jest to ze zmienia jesli w obecnej cos mu nei pasuje i nie koniecznie powinien za wczasu informowac o tym pracodawcę. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~xyz
(2011-09-14 15:15:49)
kotek - a co ma jedno z drugim wspólnego? jeśli okres wypowiedzenia wynosi 2 tygodnie, a gamoń się umawia, ze podejmie nową pracę wcześniej - to jest gamoń i już. informowanie obecnego szefa nie ma tu nic do rzeczy. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 15:26:49)
koledzy. to nie ja umawialem sie z nowym pracodawca. tylko on ze mna. ja go poinformowalem o tym ze daje wypowiedzenie 12 i mam 2tyg wypowiedzenia. a on powiedzial ze spoko bo prace pan by zacza 26. czyli on tez nie zna kodeksu pracy. a tak poza tym to kazdy popelnia bledy. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 15:29:18)
a tak poza tym to kazdego co sie pytalem to mowil ze jak 2tyg to 2tyg. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
~PREZO
(2011-09-14 18:59:46)
CHUDY 83. WSZYSCY CO PISZA ZE OD SOBOTY LICZY SIE OKRES WYPOWIEDZENIA MAJA RACJE, MOZESZ MIEC PRETENSJE DO SIEBIE ZE PODPISALES SZKOLENIE BHP BEZ ODBYCIA TEGO SZKOLENIA. JAKBYS MIAL TO SZKOLENIE TO BYS WIEDZIAL O TOKU WYPOWIEDZENIA. POZDRAWIAM I ZYCZE DOGADANIA SIE Z OBECNYM PRACODAWCA NA POROZUMIENIE STRON. Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta capricapri
(2011-09-14 19:13:00)
~kotek (2011-09-14 15:13:11) " (... ) kazdy chce zmienic pace na lepsza, a wiec normalne jest to ze zmienia jesli w obecnej cos mu nei pasuje i nie koniecznie powinien za wczasu informowac o tym pracodawcę. "
Rozumiem, że w drugą stronę też to działa? Że jeśli pracodawca znajdzie lepszego pracownika, bo we współpracy z obecnym coś mu nie pasuje, to go zmienia na lepszego niekoniecznie zawczasu informując dotychczasowego? Czy w tę stronę to byłoby jednak naruszenie praw pracowniczych? Jest taka znana z literatury historia o Kalim...
Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
Podgląd konta chudy83chudy83
(2011-09-14 19:17:46)
dzieki wszystkim za pomoc. dałem ciala i to jest moja wina. na przyszlosc bede wiedzial. ale kazdy popelnia bledy i sie na nich uczy. jeszcze raz wszystkim dziekuje za pomoc. pozdrawiam
1
Zagłosuj
Zagłosuj
Podgląd
« poprzedni ekran 1 z 2

skocz na początek stronyskocz na początek strony

Twój adres IP: 54.227.215.141 = ec2-54-227-215-141.compute-1.amazonaws.com

Novemedia Ltd nie ponosi odpowiedzialności za treść zamieszczanych tutaj ofert, postów i wątków. Osoby zamieszczające treści naruszające prawo lub prawem chronione dobra osób trzecich mogą ponieść z tego tytułu odpowiedzialność karną lub cywilną. Powyższy adres IP będzie przekazany uprawnionym organom Państwa w przypadku naruszenia prawa. Zastrzegamy sobie prawo do nie publikowania treści bez podania przyczyny..


a co ty o tym myślisz ?

Ile jest 5+3 ?
Masz dość spamu w wątkach? My TEŻ!
Skoro nie masz konta to poproszę o odpowiedź na to proste pytanie. Udowodnij, że jesteś człowiekiem. Raz odpowiesz i masz spokój, na dziś.


Podpis:



Moje konto
Zaloguj się Zarejestruj się
OSTATNIO KOMENTOWANE »
Wątek forumtransport na busa 3. 5t (1) »
Wątek forumPomocy pracodawca chce mnie oszukać (112) »
Wątek forumBilet sanifair 0, 5euro z niemieckich toalet (12) »
Wątek forum67 LETNI KIEROWCA!!! SWIETLANA PRZYSZLOSC !!! (410) »
Wątek forumPoszukujemy przewoźników plandeka 24t DE/AT/IT (18) »
Wątek powiązany z blog.etransport.plGdzie oni są? Moim okiem. (142) »
Wątek forumNOCNE POGADUCHY (24746) »
Wątek forumczy szef może mnie ukarać za przekroczenie czasu (31) »
Wątek tylko dla posiadaczy kontEXELLENT TRANSPORT (Iława) (8) »
Wątek forumjestem w trelleborgu szukam pracy (2) »
Wątek forumLUX EXPRES (15) »
Wątek forumWyjazd do niemiec w poszukiwaniu pracy... (251) »
Wątek forumHEMOROIDY !!! (12) »
Wątek forumJUMBOBLOK SIEWIERZ OPINIE (10) »
Wątek forumdlaczego w DELTA TRANS nie ma lodówek w autach? (181) »
Wątek forumP&O FERRYMASTER jak wygląda jazda po nimi? (71) »
Wątek forumGdzie się podział pan Ku-KU, może ktoś wie? (370) »
Wątek forumSPOSOBY POWSTRZYMYWANIA SZEFÓW PRZED OKRADANIEM (35) »
Wątek forumLINK oddział w Łodzi. Opinie proszę (52) »
Wątek powiązany z plikiem wideoSzara polska rzeczywistość (507) »
Wątek tylko dla posiadaczy kontkącik na kawę (190604) »
Wątek powiązany z artykułem prasowymMiał dwie ważne karty do tachografu (4) »
Wątek forumDuże firmy transportowe w PL (37) »
Wątek forumANWIL TRANSPORT (402) »
Wątek forumszukam pracy 50gr km (13) »
Wątek forumJaka kara dla szefa za zatrudnianie bez umowy?? (78) »
Wątek forumkoops zeewolde (93) »
Wątek forumTRANS AL Skawina (18) »
Wątek powiązany z plikiem wideoGrecka Scania... (1) »
Wątek forumscania R500 ile pali ktoś wie?? (67) »
Wątek forum1700 Eur brutto (328) »
Wątek forumFirma transportowa do 3, 5 tony wydatki (20) »
Wątek forumCastillo Trans Polska (124) »
Wątek powiązany z artykułem prasowymW zdrowym ciele zdrowy duch (9) »
Wątek tylko dla posiadaczy kontADR Kurs w Łowiczu woj. łódzkie (10) »
Wątek forumOmega Pilzno - proszę o opinie. (293) »
Wątek forumPrzewoźników szukam (6) »
Wątek forumPoprowadzę Przewoźników Ciągnik + 13, 6 (5) »
Wątek forumagrofrost (88) »
Wątek powiązany z artykułem prasowymZmiany w systemie mandatów z fotoradarów (27) »
ZOBACZ TEŻ »
Zakazy ruchu dla ciężarówek w Europie na rok 2015
trafficban.com

Przepisy kuchni kierowców - do przygotowania w trasie lub przed wyjazdem
Kuchnia kierowcy

Kierowca do zabrania - Potrzebujesz się dostać do auta? A może masz wolne miejsce i możesz podrzucić drugiego kierowcę gdzieś na Twojej trasie?
Kierowca Do Zabrania

Sprawdź dobre parkingi w Europie
Dobry parking

Warunki przejazdu na drogach w Polsce
Drogi w Polsce
© 2015 Novemedia Ltd, all rights reserved. etransport.pl logotype is registered trademark of Novemedia Ltd