Josephs.ScotBorowiak Properties Ltd

Outsourcing pracowników nadużywany przez nieuczciwe firmy

ID: 209611


Na polskim rynku pracy tzw. outsourcing pracowników nie jest regulowany szczegółowymi przepisami prawa. Dla wielu pracodawców jest to korzystne, umożliwiające elastyczność narzędzie, ale nieuczciwe firmy wykorzystują tę furtkę, obchodząc dzięki niej przepisy o pracy tymczasowej.

~etransport.pl

Wątek dotyczy tej informacji prasowej

Posty (1)

ŻĄDŁO
Umowa na okres próbny powinna trwać 14 dni, na czas określony do max 3 miesięcy, następnie na stałe. Patologiczne oszukańcze outsourcingi, wieloletnie umowy śmieciowe czyli na czas określony, powodują że osoby w ten sposób upodlani stają się współczesnymi pariasami a świadomość tej beznadziei powoduje straszliwe spustoszenie w psychice tych ludzi. I jestem święcie przekonany że gdy styropianowe robactwo (nie, to nie są nasi starsi bracia w wierze-to są śmiertelni wrogowie Polski i Polaków) dokonało w 89 roku zamachu na wolność Polaków, łamiąc bestialsko prawa człowieka i pracownicze, wprowadzając quaziniewolnictwo, to robili to z wyrachowaniem i jako cel postawili na wyniszczenie fizyczne i psychiczne Narodu Polskiego.

-1

Odpowiedzialność

Novemedia Ltd nie ponosi odpowiedzialności za treść zamieszczanych tutaj ofert, postów i wątków. Osoby zamieszczające treści naruszające prawo lub prawem chronione dobra osób trzecich mogą ponieść z tego tytułu odpowiedzialność karną lub cywilną. Powyższy adres IP będzie przekazany uprawnionym organom Państwa w przypadku naruszenia prawa. Zastrzegamy sobie prawo do nie publikowania jakichkolwiek treści bez podania przyczyny.

Twój adres IP: 3.133.141.6

Dodaj
Anuluj

Opcje - szybkie linki

Wątki Admina

TOP 20 - przez was wybrane

OSTATNIO KOMENTOWANE

ZOBACZ TEŻ

Zakazy ruchu dla ciężarówek w Europie na rok 2024
trafficban.com
Przepisy kuchni kierowców - do przygotowania w trasie lub przed wyjazdem
Kuchnia kierowcy

Sprawdź dobre parkingi w Europie
Dobry parking

Warunki przejazdu na drogach w Polsce
Drogi w Polsce
Photo by Josh Hild from Pexels